Alors que la Covid 19  semble s’inviter durablement dans notre quotidien, les responsables d’établissements petite enfance  doivent  s’atteler à  réactualiser les écrits qui précisent le fonctionnement de leur structure et…

En début de formation, nous commençons toujours  par un tour de table: les participants se présentent et précisent leurs attentes. Et, un participant explique qu’il n’a pas choisi la formation,…

Je suis toujours stupéfaite devant le renoncement  de certain.es titulaires de l’agrément Assistant.es maternel.les face à des refus de la protection maternelle et infantile à leur demande relative à l’agrément.…

J’ai été récemment interpellée par une directrice d’EAJE au sujet du courrier d’un avocat d’une maman  leur reprochant d’avoir remis l’enfant à son père alors que ce «n’était pas sa semaine ».…

La réforme des modes d’accueil de la petite enfance constitue pour les assistant.es maternel.les une étape supplémentaire dans la reconnaissance de leur  professionnalisme, mais certains points noirs subsistent : Principal point…

« Moi qui suis plutôt réfractaire aux nouvelles technologies, je suis convaincue aujourd’hui que la visioconférence est un outil adapté  ! » Les témoignages des participant.es sont unanimes. A l’issue de la…

Interview de Marion Latuillière, Directrice de la structure Crèche à la Friche qui a bénéficié d'une formation action pour la préparation du déconfinement Nous sommes intervenus au sein de la…

Je travaille régulièrement avec des institutions du secteur social et médico-social qui souhaitent être accompagnées pour la mise en place du DUU. Il s’agit de former et d’accompagner un groupe…

J’ai été interpellée à de nombreuses reprises ces derniers temps sur l’aide à la prise de médicaments en EAJE. En cause une note de la PMI du Gard[1] sur laquelle…